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时间：07-09-03 16:13:02 点击： 次 文章作者： |
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本周五下午学习例会上，金城镇机关干部早早来到了四楼会议室，集中收看香港光华管理学院、北京时代光华教育发展有限公司特聘高级培训师，上海明德学习型组织研究所所长、同济大学TJAE学习型组织高级管理人才培训中心常务副主任、上海当代人才进修学院副院长，教授、高级工程师张声雄教授在烟台市讲授《创建学习型机关》的光盘，同时，正式拉开了金城镇机关开展创建学习型机关活动的序幕。美国《财富》杂志指出："未来最成功的公司，将是那些基于学习型组织的公司。"壳牌石油公司企划总监德格认为："唯一持久的竞争优势，或许是具备比你的竞争对手学习得更快的能力。"学习型组织是企业未来发展的趋势，一个企业只有当它是学习型组织的时候，才能保证有源源不断的创新的出现，才能具备快速应变市场的能力，才能充分发挥员工人力资本和知识资本的作用，也才能实现企业满意、顾客满意、员工满意、投资者和社会满意的最终目标。未来成功的企业必然是学习型的企业。本课程将使你发现组成一个学习型组织的要素，如何评估你的公司是否有这些要素，如何培训领导人去支持它们，如果没有这些要素，应该如何去创造。张教授自1992年致力于学习型组织理论的研究、推广以来，除西藏外，已走遍全国各省市（包括香港、台湾），在中央国家机关、山东省、云南省、上海市、南京市、苏州市、常州市、潍坊市、广元市等许多党政机关；清华大学、北京大学、复旦大学、中国人民大学、广州大学、新加坡国立大学和中央党校等许多中外著名院校；宝钢、莱钢、兖矿、云南电力、伊利、沈飞、红星家具、通威、复星集团、三得利、ABB、贝尔等许多中外企业讲学2500余场。在人民大会堂被2005中国学习型组织年会授予“中国创建学习型组织特别贡献奖”。主编、组织编著、翻译出版的有关学习型组织著作20多本。其中《创建中国特色的学习型社会》一书被授予中国出版界最高的“中国图书奖”。其创办并领导的上海明德学习型组织研究所是国内第一家专门研究、推进学习型组织的研究所，国内外都有较高的知名度与影响力。该所主导、参与了对宝钢、广州地税、云南电力、安徽电力、沈飞集团、融氏企业、等百多家企业以及上海市监狱局、汉阳检察院、潍坊市、广元市等许多党政机关与社区的学习型组织创建的咨询工作。其中16家被咨询、培训单位荣获“全国创争标兵、先进”单位称号。注：为方便大家学习，本站“知识之窗”的“学习园地”下载了张教授有关创建学习型组织的讲稿摘要。 也可直接点击后面书名到“资料下载”区下载相关内容后阅读——《创建学习型组织》 | | |
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